人事管理
人员信息的录入主要是录入员工的各类信息,如基本情况信息、工作信息、家庭情况信息、学历信息等。对于各类信息,系统允许用户自由定义 信息项,即自由定义系统结构,系统自定义信息也可在专用模块上体现。如新增一个考核信息子集(也称数据表),考核信息子集设置为绩效管 理模块子集时,人员信息与绩效管理都可修改考核信息子集。
办公用品
办公用品管理专门针对企业办公用品种类多、管理杂乱的现状而设计,操作简单、界面清晰,能有效地将办公用品申购、申领与库存等信息有效 衔接起来,帮助企业详细掌握办公用品的使用情况:大到电脑,小到一只铅笔的去向都能清晰呈现。